矛盾纠纷排查化解亮点做法

　　矛盾纠纷排查化解的亮点做法主要包括以下几个方面：

　　1. 依法依规：矛盾纠纷排查化解工作必须依法依规开展，遵循法律法规的程序和原则。特别是在涉及诉讼或仲裁的纠纷化解中，要确保程序公正、权利合法，并尊重当事人的合法权益。

　　2. 全面调查：矛盾纠纷排查化解的第一步是进行全面的调查了解，对各方当事人的意见、主张和诉求进行详细了解，并了解事实情况和背景。在调查过程中要注重收集证据、听取当事人的陈述，并可能借助第三方的调查帮助。

　　3. 公正、中立：矛盾纠纷的化解要以公正、中立的原则进行，不偏袒任何一方，不能以权势为依归，要在公平公正的基础上进行调解。调解人员应该独立中立，没有与任何一方利益相关的关系。

　　4. 引导协商：在矛盾纠纷排查化解过程中，可以采取引导当事人进行协商的方式。通过开展沟通对话，促使双方从对立到沟通、从对抗到合作，达成协商解决的目标。在协商过程中，要注重解决问题的实质，关注当事人的合理需求。

　　5. 多元化解：矛盾纠纷排查化解可以采取多种方式，如调解、仲裁、诉讼等，根据具体情况选择最适合的方式。在多元化解的过程中，要注重维护当事人的权益，保障化解的效果。

　　6. 结果公正：矛盾纠纷排查化解的最终结果要公正，并被各方当事人所接受。通过公正的结果，能够满足当事人的诉求，减少矛盾纠纷的再次发生。

　　矛盾纠纷排查化解工作的亮点是依法依规、全面调查、公正中立、引导协商、多元化解、结果公正。这些做法可以确保排查化解工作的公正性和有效性，维护社会稳定，满足当事人的合理需求。也需要注意保护当事人的合法权益，避免对弱势群体的不公平对待。最终，通过矛盾纠纷排查化解工作的落实，可以维护社会秩序和谐，促进社会发展。